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Christine Reiterer

TU Wien Women in Leadership MBA-Stipendien

Der TU Wien ist es ein großes Anliegen, Frauen in (Nachwuchs-)Führungspositionen und qualifizierte Nachwuchsführungskräfte aus Emerging Markets in der Umsetzung ihrer Bildungs- und Karriereziele zu unterstützen. Daher werden für die neuen MBA-Programme mehrere Stipendien an Frauen und Personen aus Emerging Markets vergeben. Die neuen MBA-Programme sind einzigartig an der Schnittstelle

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Christine Reiterer

Chefinnen müssen „weiblich“ und „männlich“ zugleich auftreten

Im Standard findet sich ein interessanter Beitrag zum Thema Frauen in Führungspositionen. Ein Forscherteam der Universität Salzburg hat im Fachblatt „The Leadership quaterly“ über ihre neuesten Erkenntnisse zum Thema Frauen in Führungspositionen berichtet. Wir Frauen haben es schon immer vermutet, doch nun sind unsere Vermutungen wissenschaftlich belegt. Den gesamten Artikel

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